Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Стало известно, почему бизнесмен Александр Мошенский, попавший под санкции Польши, покинул свою «почетную» должность
  2. История, подобная случившемуся с матерью Екатерины Водоносовой, может коснуться многих. Как действовать в такой ситуации — советует юрист
  3. «Перестало хватать ресурса». Беларусы заметили резкое ухудшение мобильной связи — им ответили в министерстве
  4. «Серый кардинал» демсил из, пожалуй, самой известной политической династии Беларуси. Вспоминаем историю Франака Вячорки
  5. Чиновники продолжают «отжимать» недвижимость у уехавших за границу — очередной пример
  6. Чиновники придумали, как бороться с «тунеядцами» — наказывают их рублем (и это не коммуналка по повышенным тарифам)
  7. На крупных заводах тысячи вакансий. Какие зарплаты предлагают
  8. Если власти освободят Марию Колесникову, не поступит ли она так же, как Николай Статкевич? Спросили об этом ее сестру
  9. Внезапно умер один из начальников брестской милиции, который снимался в пропагандистском фильме о протестах 2010 года
  10. «Дело лифтера». В Могилеве задержан серийный убийца девочек и женщин, который скрывался больше 20 лет
  11. Экс-звезда хоккейного минского «Динамо» арестован в Финляндии по подозрению в тяжком наркопреступлении
  12. Преуменьшил угрозу, преувеличил успехи, косвенно угрожал: эксперты проанализировали выступление Путина на заседании клуба «Валдай»


На каком месте сегодня ИТ по росту зарплаты, выручке, прибыли, найму среди других секторов? Devby.io проанализировал статистику и сравнил показатели с 2021–2022 годами.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: Pixabay.com
Изображение носит иллюстративный характер. Фото: Pixabay.com

Средняя зарплата — 1-е место

На протяжении последних лет ИТ-сектор — лидер по уровню средней зарплаты. Ничего не изменилось и в этом году.

По данным официальной статистики, за январь — сентябрь этого года средняя зарплата в IT превысила 6,6 тысячи рублей. Для сравнения, ближайший преследователь — воздушный транспорт — отстал от ИТ больше чем на 2 тысячи рублей.

Темп роста зарплаты — 80-е место

А вот по темпу роста зарплаты айтишники оказалась фактически на дне. За девять месяцев этого года средняя зарплата в ИТ выросла относительно января — сентября прошлого года всего на 36,5 рубля, или на 0,06%. И это уже с учетом роста курса основных валют (доллара и евро), к которым привязаны зарплаты многих айтишников.

Для сравнения, у лидеров, работников пассажирского воздушного транспорта и производителей вычислительной техники / электроники, зарплаты за этот год выросли больше чем на 30%.

В рейтинге по росту зарплаты ИТ-сектор оказался по итогам января — сентября на 80-м месте среди почти 90 видов деятельности. По итогам всего прошлого года айтишники были повыше — ближе к 50-му месту.

Финансовые показатели

Выручка — 8-е место

В 2021 и 2022 годах сектор «информация и связь» занимал 7-е место по размеру выручки среди основных видов деятельности. В этом году он опустился на 8-е место, пропустив вперед строителей.

За январь — август ИТ-компании вместе со связью получили около 7,8 млрд рублей выручки — на 6% меньше, чем за такой же период 2020 года. При этом «информация и связь» — единственный вид деятельности, где выручка в этом году оказалась меньше, чем в прошлом.

Рентабельность — 4-е место

Впервые за последние несколько лет сектор «информация и связь» выпал из топ-3 самых эффективных в белорусской экономике. По итогам 8 месяцев рентабельность продаж в ИТ и связи упала до 17,9% (в январе — августе 2022-го было 18,8%). Среди топ-5 самых эффективных видов деятельности рентабельность снизилась только в «информации и связи».

Белстат не дает подробную статистику по рентабельности продаж непосредственно в ИТ-секторе. Но dev.by нашел годовые данные. И 2022 год стал для ИТ худшим за последние 7 лет.

Чистая прибыль — 4-е место

За восемь месяцев этого года компании «информации и связи» получили более 1,1 миллиарда рублей чистой прибыли. По этому показателю сектор на 4-м месте среди основных видов деятельности. При этом относительно такого же периода прошлого года чистая прибыль выросла на 17%.

Но, по всей видимости, чистая прибыль растет в основном за счет предприятий связи. Потому что непосредственно в ИТ-секторе чистая прибыль падает, если судить по годовым данным Белстата (ведомство не публикует более подробную информацию о финансах непосредственно в ИТ). Так, за прошлый год чистая прибыль ИТ-компаний упала на 30%.

Специалисты

Найм сотрудников — 20-е место

ИТ-компании в Беларуси наняли за восемь месяцев этого года около 6,4 тысячи новых сотрудников. По сравнению с таким же периодом прошлого года наем упал на 30%.

По количеству трудоустроенных специалистов ИТ оказался всего лишь на 20-м месте среди всех видов деятельности. Для сравнения, по итогам 2021 года ИТ-сектор был в рейтинге по найму на 9-м месте, в прошлом году — на 13-м месте.

Число уволенных сотрудников — 12-е место

В этом году ИТ-компании уже уволили более 11 тысяч сотрудников. Это почти в два раза меньше по сравнению с январем — августом прошлого года. Тем не менее по количеству уволенных специалистов ИТ в рейтинге достаточно высоко — на 12-м месте среди всех видов деятельности. На таком же месте ИТ-сектор был и в 2021 году. А в прошлом году ИТ-компании и вовсе попали в топ-10 (8-е место).

Отток сотрудников — 4-е место

За восемь месяцев этого года ИТ-сектор потерял, по нашим оценкам, почти 5 тысяч специалистов и занял по этому показателю 4-е место среди всех видов деятельности. Ситуация с оттоком кадров в этом году хуже только в образовании, розничной торговле и энергетике.

Зато в прошлом году именно ИТ-сектор был лидером по чистому оттоку специалистов (разница между принятыми и уволенными) среди всех видов деятельности. За 2022 год отрасль потеряла 17 тысяч человек.

Противоположная ситуация была в 2021 году. Тогда, наоборот, глобальный штат ИТ-компаний в Беларуси вырос на 2,5 тысячи человек. В итоге ИТ обошел все виды деятельности по чистому притоку специалистов.

Читайте также на dev.by:

«Почему раньше не сделал?» 4 истории, как «вайтишники» нашли первую работу в сложное время

Айтишники учатся на столяров, швей, кондитеров, блогеров. Зачем им это?

8 причин, почему у вас (почти) нет шансов стать PM в Европе. А вот кому и как удалось